机读格式显示(MARC)

• 000 01144nam2 2200325 4500

• 000 0000240383

• 001 0000191360

• 005 20091117101953.0

• 009 012004396537

• 010 __ |a 978-7-5011-8945-8 |d CNY25.00

• 100 __ |a 20091106d2009 em y0chiy0110 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 洗澡 |A xi zao |e 疲劳与危机中变革之道 |f 成君忆著

• 210 __ |a 北京 |c 新华出版社 |d 2009

• 215 __ |a 185页 |d 24cm

• 330 __ |a 本书作者精心制作了一套测评组织文化的工具。利用这套工具，可以像医生一样为企业提供诊断和对症下药的管理咨询服务。变革的意义有如“洗澡”，而不仅仅是换衣服；当危机来临时，应该像“洗澡”一样，适时地变革组织文化。

• 517 1_ |a 疲劳与危机中变革之道 |A pi lao yu wei ji zhong bian ge zhi dao

• 606 0_ |a 企业管理

• 690 __ |a F270 |v 4

• 701 _0 |a 成君忆 |A cheng jun yi |4 著

• 801 _0 |a CN |b CEPC1 |c 20091117

• 905 __ |a DQNU |d F270/C73#1

• 909 __ |a 00752042 |b 平装 |f F270/C73 |x SHKX |e 001 |j 01

• 909 __ |a 00752043 |b 平装 |f F270/C73 |x SHKX |e 001 |j 01

• 909 __ |a 00752041 |b 平装 |f F270/C73 |x YBS |e 001 |j 01

• 991 __012009284173

• 995 __ |a DQNU |b 00752041-3 |f F270/C73 |s