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• 200 1_ |a 赢在组织 |A Ying Zai Zu Zhi |f 彭剑锋,薛冬霞著

• 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2024

• 215 __ |a 11,228页 |d 23cm

• 314 __ |a 薛冬霞,中国人民大学劳动人事学院人力资源管理方向博士,博士后,鲁东大学教育科学学院讲师,发表管理学领域文章多篇。

• 314 __ |a 彭剑锋,中国人民大学教授、博士生导师,华夏基石管理咨询集团董事长,中国人力资源开发研究会副会长兼企业人才分会会长、中国企业联合会管理咨询工作委员会副主任委员,曾任中国人民大学劳动人事学院副院长。长期从事人力资源管理教学、科研与咨询,是我国人力资源管理专业创始人之一,也是我国管理咨询业的开拓者之一。彭剑锋教授长期深入企业,为企业提供咨询服务,先后被华为公司、美的公司、山东六和集团、新奥集团等企业聘为高级管理顾问、专家组组长。他所领导的专家团队为数十家著名企业提供过咨询,《华为基本法》《华侨城宪章》《TCL以速度抗击规模》《新奥企业纲领》《三星(中国)文化》《山东六和集团微利经营与服务营销》《白沙集团人力资源三大机制六大体系》《美的第三条道路》《联想文化研究》《京东文化整合》等均出自其所领导的管理咨询团队之手。曾荣获第二届中国人力资源管理大奖“十佳人物”,被中国企业联合会管理咨询工作委员会评为“十大值得尊敬的管理咨询专家”。

• 320 __ |a 有书目(第222-228页)

• 330 __ |a 本书剖析了党的组织工作的传统和特色,从最具代表性的十个角度扩展到当下中国企业管理实践中,从宏大叙事背景切入具体问题中,结合实际,捋清管理领域活学活用党的组织工作经验的切实路径和重要意义,实现从历史到现实的跃迁。

• 606 0_ |a 企业管理 |A Qi Ye Guan Li |x 研究 |y 中国

• 690 __ |a F279.23 |v 5

• 701 _0 |a 彭剑锋 |A Peng Jian Feng |4 著

• 701 _0 |a 薛冬霞 |A Xue Dong Xia |4 著

• 801 _0 |a CN |b DQNU |c 20250403

• 905 __ |a DQNU |d F279.23/P46 |s 2