机读格式显示(MARC)
- 000 01006nam0 2200277 450
- 010 __ |a 978-7-301-27791-1 |d CNY68.00
- 100 __ |a 20181129d2017 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |d Human resource management |f 颜爱民,方勤敏主编 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 北京大学出版社 |d 2017
- 300 __ |a 中国情境人力资源管理理论与实务系列
- 330 __ |a 本书共分3篇14章,系统讲述人力资源管理的相关内容,内容涵盖人力资源管理概述、人力资源相关经济理论、组织与人力资源管理、文化与人力资源管理、人力资源规划、工作分析、员工招聘、绩效管理、薪酬等。
- 510 1_ |a Human resource management |z eng
- 606 0_ |a 人力资源管理 |A Ren Li Zi Yuan Guan Li |j 教材
- 701 _0 |a 颜爱民 |A yan ai min |4 主编
- 701 _0 |a 方勤敏 |A fang qin min |4 主编
- 801 _0 |a CN |b DQNU |c 20190531
- 905 __ |a DQNU |d F243/Y06 |s 3