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- 200 1_ |a 市场部岗位绩效考核与实施细则 |A shi chang bu gang wei ji xiao kao he yu shi shi xi ze |f 程淑丽编著
- 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2009
- 215 __ |a 213页 |c 图 |d 26cm
- 225 2_ |a 弗布克咨询实务10大系列 |i 弗布克部门绩效考核系列
- 330 __ |a 本书细化了市场部的市场调研、市场企划、市场推广、促销、广告、产品品牌、公关等26个岗位的绩效考核方 案,是“保拿来即用”的市场部各岗位绩效考核范本大全和参照范例大全。本书设计了一套“五位一体”的绩效考核体系,该体系将“关键业绩指标、胜任素质模型、考核指标设计、绩效考核细则、关键问题解决”融为一体,精确提供了各个岗位的绩效考核方案,可以很好地用来指导市场部的实际考核工作。
- 462 _0 |1 2001 |a 弗布克部门绩效考核系列
- 701 _0 |a 程淑丽 |A cheng shu li |4 编著
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