机读格式显示(MARC)

• 000 01591nam2 2200385 4500

• 000 0000270137

• 001 0000218585

• 005 20110805131008.0

• 010 __ |a 978-7-03-031002-6 |b 精装 |d CNY43.00

• 100 __ |a 20110805d2011 em y0chiy0110 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 知识型人力资本胜任力研究 |9 zhi shi xing ren li zi ben sheng ren li yan jiu |f 李忠民，刘振华等著

• 210 __ |a 北京 |c 科学出版社 |d 2011

• 215 __ |a 200页 |d 25cm

• 225 0_ |a 21世纪科技与社会发展丛书 |h 第四辑

• 300 __ |a “十一五”国家重点图书出版规划项目 陕西科学技术厅资助出版

• 330 __ |a 本书以医生、财务管理人员、高校教师、银行客户经理这四种典型的知识型工作者为研究对象，通过运用现代管理学研究方法，从胜任力的角度阐述知识型工作者应具备的各项素质，提炼出四种知识型工作者应具有的胜任本职工作的各项指标，为部门“选”、“用”、“育”、“留”人才提供科学的依据，并在应用过程中做了具体的说明，具有较强的操作性。

• 461 _0 |1 2001 |a 21世纪科技与社会发展丛书

• 606 0_ |a 人力资本 |x 研究

• 690 __ |a F241 |v 4

• 701 _0 |a 李忠民 |9 li zhong min |4 著

• 701 _0 |a 刘振华 |9 liu zhen hua |4 著

• 801 _0 |a CN |b |c 20110805

• 905 __ |a DQNU |d F241/L40

• 909 __ |a 00945131 |b 精装 |f F241/L40 |x SHKX |e 001 |j 01

• 909 __ |a 00945132 |b 精装 |f F241/L40 |x SHKX |e 001 |j 01

• 909 __ |a 00945133 |b 精装 |f F241/L40 |x SHKX |e 001 |j 01

• 909 __ |a 00945129 |b 精装 |f F241/L40 |x YBS |e 001 |j 01

• 909 __ |a 00945130 |b 精装 |f F241/L40 |x SHKX |e 001 |j 01

• 991 __

• 995 __ |a DQNU |b 00945129-33 |f F241/L40 |s 5

• 999 __ |t C |A shsd1 |a 20110805 13:07:38 |M shsd1 |m 20110805 13:10:0