MARC状态:已编 文献类型:中文图书 浏览次数:8
- 题名/责任者:
- 绩效目标与考核实务手册/孙宗虎, 李艳编著
- 出版发行项:
- 北京:人民邮电出版社,2007
- ISBN及定价:
- 978-7-115-16429-2/CNY33.00
- 载体形态项:
- 235页:图表;26cm
- 丛编项:
- 正略钧策管理丛书.弗布克人力资源管理操作实务系列
- 个人责任者:
- 孙宗虎 编著
- 个人责任者:
- 李艳 编著
- 学科主题:
- 企业管理-人事管理
- 中图法分类号:
- F272.92
- 提要文摘附注:
- 本书细化了企业主要部门和岗位以及相关人员的绩效考核内容,并给出了具体的操作模板和方案,是一本关于绩效考核方案设计的实务工具书。其内容包括:绩效管理流程、绩效考核方法、高层管理岗位绩效目标与绩效考核、采购部各岗位绩效目标与绩效考核、生产部各岗位绩效目标与绩效考核等。
全部MARC细节信息>>
索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
F272.92/S96#3 | 00584107 | 样本书阅览室 | 可借 | ||
F272.92/S96#3 | 00584104 | 社会科学阅览室 | 可借 | ||
F272.92/S96#3 | 00584105 | 社会科学阅览室 | 可借 | ||
F272.92/S96#3 | 00584103 | 密集书库 023-1-5-5 | 非可借 | 密集书库 | |
F272.92/S96#3 | 00584106 | 密集书库 008-1-2-3 | 非可借 | 密集书库 |
显示全部馆藏信息