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题名/责任者:

沙因组织心理学/(美)埃德加·沙因(Edgar H. Schein)著 马红宇，王斌译

出版发行项:

北京:中国人民大学出版社,2009

ISBN及定价:

978-7-300-09998-9/CNY49.80

载体形态项:

14,251页:图;23cm

并列正题名:

Organizational psychology

丛编项:

湛庐.典藏大师;43

个人责任者:

(美) 沙因 (Schein, Edgar H.) 著

个人次要责任者:

王斌 译

个人次要责任者:

马红宇 译

学科主题:

组织心理学-研究

中图法分类号:

C936

版本附注:

据原书第3版译出

出版发行附注:

本书中文简体版由Pearson Education(培生教育出版集团)和中国人民大学出版社合作出版

提要文摘附注:

本书分个体与组织、动机和人性假设、领导参与、组织中的群体、组织结构和动力学五部分，共13章，主要内容包括：组织心理学的领域、组织中有关人的问题、人性的管理学假设、动机的发展观和情境观等。

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