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- 题名/责任者:
- 麦肯锡意识/(美)艾森·拉塞尔(Ethan M.Rasiel)，(美)保罗·弗里嘉(Paul N.Friga)著 张涛，赵陵译
- 出版发行项:
- 北京:华夏出版社,2002
- ISBN及定价:
- 7-5080-2397-8/CNY25.00
- 载体形态项:
- 15,163页;21cm
- 并列正题名:
- The Mckinsey Mind
- 丛编项:
- 中欧-华夏新经理人书架
- 个人责任者:
- 弗里嘉 P.N. 著
- 个人责任者:
- Friga Paul N. 著
- 个人责任者:
- 拉塞尔 E.M. 著
- 个人责任者:
- Rasiel Ethan M. 著
- 个人次要责任者:
- 张涛 译
- 个人次要责任者:
- 赵陵 译
- 学科主题:
- 企业管理-经验-美国
- 学科主题:
- 企业管理
- 中图法分类号:
- F270.7
- 版本附注:
- 美国McGraw-Hill授权出版
- 责任者附注:
- 艾森·拉塞尔(Ethan M.Rasiel)，麦肯锡纽约公司顾问，伦敦水星资产管理公司权益基金经理，合著有《麦肯锡意识》。
- 责任者附注:
- 保罗·弗里嘉(Paul N.Friga)，麦肯锡公司任职，北卡罗莱纳大学知识管理中心执行总裁，合著有《麦肯锡意识》。
- 提要文摘附注:
- 本书采用循序渐进的方法，从各个角度审视了麦肯锡的奥秘。揭示了麦肯锡的顾问们能够始终展现其魔力的方式，以及如何使用这些方法在雇员数从10名到10000名不等的公司里获取非凡的效果。
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